Hallo und Herzlich Willkommen.
Schön, dass Sie mich im Dschungel Coaching und Supervision gefunden haben.
Ich bin Spezialistin für die Bereiche Einzel- und Teamtraining sowie die Begleitung von Workshops.
Meine Motivation ist es, die Menschen, die mit mir arbeiten, in ihren Flow zurück zu holen.
Wie das gehen kann, erfahren Sie auf den folgenden Seiten.
Ich freue mich auf ein Kennenlernen. Rufen Sie mich an oder nutzen Sie das Kontaktformular.
Ihre Petra Zähringer
Das (Berufs-) Leben ist einfach kompliziert!
Täglich sind wir im beruflichen Alltag mit besonderen und herausfordernden Situationen konfrontiert. Richtig? Dann ist eine Supervision/ Coaching genau das Richtige für Sie:
Supervision/Coaching
Die Einzel-/Team- oder Gruppensupervisionen gibt hier die Möglichkeit, berufliches Handeln zu reflektieren und neue Sichtweisen zu gewinnen. Es geht in erster Linie darum, lösungsorientiert Konflikte zu bearbeiten, ohne die vorhandenen Ressourcen aus dem Blick zu verlieren.
Über die Themenstellung entscheiden Sie:
Zu den meist genannten Themenfeldern gehören:
- Kommunikation
- Führung
- Beleuchten der Berufsrolle
- Gesundheit und Zufriedenheit am Arbeitsplatz
- Zukunftsperspektiven/ Studien- und Berufswahl
Im Gespräch erörtern wir Zusammenhänge, Wechselwirkungen werden sichtbar und es entstehen neue, konstruktive Ideen für Handlungsmöglichkeiten.
Supervision/Coaching
Die Einzel-/Team- oder Gruppensupervisionen gibt hier die Möglichkeit, berufliches Handeln zu reflektieren und neue Sichtweisen zu gewinnen. Es geht in erster Linie darum, lösungsorientiert Konflikte zu bearbeiten, ohne die vorhandenen Ressourcen aus dem Blick zu verlieren.
Über die Themenstellung entscheiden Sie:
Zu den meist genannten Themenfeldern gehören:
- Kommunikation
- Führung
- Beleuchten der Berufsrolle
- Gesundheit und Zufriedenheit am Arbeitsplatz
- Zukunftsperspektiven/ Studien- und Berufswahl
Im Gespräch erörtern wir Zusammenhänge, Wechselwirkungen werden sichtbar und es entstehen neue, konstruktive Ideen für Handlungsmöglichkeiten.
Teamtraining/ Workshops
Als wir das Ziel aus den Augen verloren hatten, verdoppelten wir unsere Anstrengung.
Im Zeitalter der Industrialisierung mag das ein Mittel gewesen sein- im Zeitalter Knapper Ressourcen müssen wir hier anders rangehen…
Haben Sie und Ihr Team (noch) ein gemeinsames Ziel vor Augen?
Wollen Sie an Ihrer Alltags- und Kommunikationskultur feilen und in Mitarbeiterbindung investieren? Dann geben Sie Ihren Mitarbeitern Zeit für Feedback und Austausch.
Sie werden überrascht sein.
Leistung aus Leidenschaft
Ich bin Jahrgang 1978 und wohne mit meinem Mann und meinen beiden Jungs in Ehrenkirchen bei Freiburg. Seit 2014 arbeite ich für die Erzdiözese Freiburg, seit 2015 als Kindergartengeschäftsführerin. Gelernt und studiert habe ich allerdings etwas anderes. Nach meinem Abitur absolvierte ich klassisch eine Bankausbildung in einer Deutschen Großbank und war dort viele Jahre als Coach und Trainer tätig. Berufsbegleitend studierte ich BWL mit Schwerpunkt Finanzen und Management, das ist allerdings schon ein paar Jahre her.
Jeden Tag profitiere ich von meinen Erfahrungen aus zwei Welten- einer profitorientierten, straff geführten Konzernstruktur und einer (meist) sinnstiftenden, gestaltenden Arbeit in unseren Kath. Kindertagesstätten. Ich selbst führe als Führungskraft über 100 Mitarbeiter, zusammen mit einem starken Team bieten wir eine qualitativ hochwertige Betreuung für Kinder von 1-6 Jahre. Wertschätzung für die geleistete Arbeit und FLOW sind Kernelemente meines Führungs- verständnisses und auch meiner Beratung. Qualifizierte, anspruchsvolle Berufstätigkeit in Teilzeit ist ein Spagat, den ich selbst jeden Tag gehe. Trotzdem gehe ich immer mit Freude zur Arbeit(meistens jedenfalls)
Besondere Qualifikationen, die meine Arbeit auszeichnen:
Trainer und Coachqualifikation 2005
PersologZertifizierung 2008
Bachelor of Science- Frankfurt School 2009
Seelsorgliche Begleitung 2022
Aufsichtsratsmitglied der Sozialstation Mittlerer Breisgau gGmbH – im Ehrenamt
Klar- verbindlich- unkompliziert
In einem Telefontermin klären wir Ihr Thema und Ihr(e) Ziel(e). Wir vereinbaren weitere Schritte und organisatorische Fragen. Wir stimmen die Kosten des Prozesses gemeinsam ab. Nach diesem ersten Kontakt entscheiden Sie, ob wir mit unserer Zusammenarbeit beginnen oder nicht. Dieser abgestimmte Rahmen ist für beide Partner verbindlich. Manchmal muss ein Prozess aus unterschiedlichen Gründen beendet werden. Dann sprechen Sie mich an.
Als Mitglied der Deutschen Gesellschaft für Supervision und Coaching e.V. binde ich mich an die Ethischen Leitlinien der DGSv.
Ebenso schließe ich mich den Qualitätsstandards der Freiburger Vereinigung von SupervisorInnen e.V., sowie den Standards der Diözesanen Arbeitsgemeinschaft Supervision, Coaching und Organisationsberatung in der Erzdiözese Freiburg an.
In diesen Verbänden/ Vereinigungen pflege ich eine Mitgliedschaft.
Ich garantiere absolute Vertraulichkeit.
Kontakt
Petra Zähringer
Wenzingerstraße 13a
79238 Ehrenkirchen
Tel:
Mail: